„Generating ideas. Generating more ideas. Generating even more ideas.”, описва своите професионални интереси Кевин Томсън
—–
Да бъде лектор в Четвъртата международна конференция “Успешните комуникации започват отвътре 2010: Ангажираните служители - добавената стойност за организацията”, прие Кевин Томсън - основател на на най-голямата агенция за вътрешноорганизационен маркетинг в Европа - MCA (Marketing and Communication Agency), която през 2001 г е придобита от WPP.
По време на конференцията Кевин Томпсън ще представи нов бизнес модел за ефективно ангажиране на служителите, базиран на опита на най-големите 100 компании във Великобритания (FTSE 100). За участието си в конференцията и майсторския клас „Създаване на работодателска марка, която ангажира”, Кевин Томсън обещава на българските специалисти много казуси от практиката, актуални изследвания и интерактивна работа.
Кевин Томсън е специалист в областта на комуникациите, ангажираност на служителите, ефективен работен процес, обслужване на клиенти и промяна. Близо двайсет години от професионалната си дейност е посветил на вътрешно и външноорганизационния брандинг, маркетинг и управление на промяната. Сред специалностите на Кевин, както сам казва за себе си, е да превръща сложното в просто, лесно, забавно, ангажиращо.
Кевин прие поканата на Apeiron Academy, организатор на международния форум в сферата на вътрешните комуникации, за да представи модела “IAIM Matrix”, разработен наскоро във Великобритания от водещи специалисти в сферата на комуникациите и ангажираността на служителите. Този модел се основава на проведеното от него наскоро проучване сред 100-те най-големи британски компании и дава възможност за прилагане на нов подход в процеса на комуникация, ангажиране и сътрудничество със служителите, базирано на най-добрите практики и съвременни теоретични модели и наблюдения.
Освен експерт в сферата на вътрешните комуникации, Кевин посвещава четири години за развитието на специализирани технологични Web 2.0 решения за хора с увреждания. Той е участвал и в процеса на изработване на британския стандарт за достъпни уеб сайтове.
Той е автор на 5 книги (Emotional Capital, Managing Your Internal Customers, The Employee Revolution, The Company Culture Cookbook и Passion at Work). Почетен професор е в Бизнес департамента на Университета в Бирмингам. Сред клиенитите му са водещи световни организации като Inland Revenue, British Airways, Sony, Vodafone, Electrolux, Anglo American, KPMG, Barloworld, Royal, Sun Alliance. Един от успешните му проекти е популяризирането на детската играчка Action Man, получила наградата „Играчка на десетилетието”. С проекти и инициативи за тези организации той и екипът му са печелили наградата за ефективни комуникации „Златно перо” на Международната асоциация на бизнес комуникаторите (IABC), отличието на Британския институт за PR (CIPR, UK) и др.
Кевин Томсън ще води заедно с Кевин Рък Апейрон Майсторски Клас - Създаване на работодателска марка, която ангажира на 29 септември.
Отделно, двамата ще се включат в Конференцията „Успешните комуникации започват отвътре 2010: Ангажираните служители - добавената стойност за организацията”.
Прочетете повече за събитията „Успешните комуникации започват отвътре 2010″ и как да се регистрирате тук.
подобни статии:
- Лекторите на „Успешните комуникации започват отвътре 2010” - 1 Шон Трейнър и Кевин Рък - - - - -...
- Трета международна конференция “Успешните комуникации започват отвътре 2009″ 15 Октомври 2009 Фото-дневник на събитието На 15 октомври 2009г....
- Четирима кандидати стигнаха финалния кръг на конкурса за стипендии за първата професионална квалификация за вътрешни комуникации в България В следващия кръг продължават трима българи и един участник от Словакия...
- Лекторите на “Успешните комуникации започват отвътре 2010″ – 2 Джон Смайт и Ани Колмън - - - - След...
- Конкурсът за стипендии на Apeiron Academy приключи. И победителите са… В конкурса се включиха 15 кандидати. Четирима стигнаха до...
Related posts brought to you by Yet Another Related Posts Plugin.
